Hur TIM skapar värde för ledningen
TIM skapar trygghet för ledningen eftersom kritiska uppgifter finns i ett system och inte bundna till en enskild individ.
- Underlättar planering, genomförande och uppföljning av strategiarbete.
Ledningen kan driva sitt strategiarbete och delegera aktiviteter, åtgärder och mål till ansvariga inom ledningsgruppen och i övriga organisationen och vara trygg med att det blir gjort. Kritisk strategisk information kan på ett säkert sätt sparas och hanteras så att enbart behöriga har åtkomst.
- Trygghet i förändring.
Organisationer är i ständig rörelse, medarbetare börjar, slutar och byter befattning. Verksamhetens kritiska uppgifter som att uppfylla lagkrav är ledningens ansvar och ska utföras oavsett. TIM säkerställer att ingen uppgift hamnar ”mellan stolarna”.
- Ledningen äger ledningssystemet.
ISO-arbete ligger inte i knät på någon och utgör ingen sårbarhet för ledningen. Medarbetare blir automatiskt involverade och delaktiga i verksamhetens arbete. Ledningssystemansvarig är ansvarig för ledningssystemet genom att tilldelas en högre användarbehörighet i TIM. Vi på Clarendo ser till att ledningssystemansvarige känner sig bekväm med TIM över tid.
